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撫卹意思的問題,我們搜遍了碩博士論文和台灣出版的書籍,推薦名師作者群寫的 2022[人事行政]高考三級/地方三等課文版套書:名師針對重要考題加以編撰,即時掌握考科要義,加深記憶 和三民補習班名師群的 2022行政法(概要)搶分小法典(考點整理/標記重點/精選試題)(七版)都 可以從中找到所需的評價。

另外網站抚恤金是什么意思,抚恤金如何发放-兵役转业 - 华律网也說明:抚恤 金是什么意思,抚恤金如何发放. 2021.01.2911337次阅读 华律网整理. 导读: 在媒体新闻中,经常看到老人得疾病死亡所得的保险金或者发生意外所获得的赔偿金,这就是 ...

這兩本書分別來自千華數位文化 和三民輔考所出版 。

嶺東科技大學 財經法律研究所 張婷所指導 沈志文的 論退休制度及再任職之法律問題 (2021),提出撫卹意思關鍵因素是什麼,來自於公務人員、勞工、退休制度、退休身分、退休年齡。

而第二篇論文國立政治大學 行政管理碩士學程 董祥開所指導 藍令洋的 不同世代公務人員工作投入與工作動機之差異-以年金改革認知為中介變項 (2021),提出因為有 年金改革、公平認知、內容認知、工作投入、工作動機的重點而找出了 撫卹意思的解答。

最後網站抚恤的意思是什么_读音拼音如何_怎么解释- 汉辞网則補充:【解释】: (国家或组织)对因公受伤或残废的人员,或因公牺牲以及病故的人员的家属进行安慰并给以物质帮助。 字典查询:. 抚 · 恤 ... 查看更多:含有抚 恤 的成语。

接下來讓我們看這些論文和書籍都說些什麼吧:

除了撫卹意思,大家也想知道這些:

2022[人事行政]高考三級/地方三等課文版套書:名師針對重要考題加以編撰,即時掌握考科要義,加深記憶

為了解決撫卹意思的問題,作者名師作者群 這樣論述:

  【套書內容】   《尹析老師的行政法觀念課》   《國考大師教你看圖學會行政學》   《各國人事制度─比較人事制度(增訂15版)》   《現行考銓制度(含人事行政學)》   《國考大師教您輕鬆讀懂民法總則》   《國考大師教您看圖學會刑法總則》   《心理學概要(包括諮商與輔導)嚴選題庫》   【各冊內容】   《尹析老師的行政法觀念課》   ◎全新素養導向,把知識化為常識!   由於「行政法」本身並非一部成文法典,舉凡被劃定為公法範疇之法規,幾乎得作為行政法之法源,包含適用於各個行政法領域之一般行政法,例如行政程序法、組織法、公務員法、爭訟法等,以及適用於個別領域中的特別行政法,例

如警察法、財稅法、環境法等。光是要從前面所說內容找出重點,就已經令人頭疼不已。因此,本書的編寫就是要帶你找出最上位之基本觀念,並轉換為常識,這樣就算考題在多變,你也不需要害怕!   《國考大師教你看圖學會行政學》   ◎命中率最高!考點精準狙擊無遺漏!   內容掌握行政學重點,透過基礎篇、進階篇、強化篇三部曲,逐步累積考科能力,考點精華絕不遺漏。就108年高考而言,申論題部分竟完全命中!這般驚人的高命中率,是國考大師楊銘根據自身考試經驗而來,並配合80/20法則:「80%題目出自20%的重點」。國考大師將歷年考點整合,適時補充最新管理概念及時事議題,集結而成這20%的精華。課文內容搭配書中「

行政學趨勢分析與準備方向」、「最新試題及解析」,必定能在考場所向披靡!   《各國人事制度─比較人事制度(增訂15版)》   ◎一般著述容易避而不談,本書所欲特加探討的特色:   1.中國大陸人事制度。   2.各國政務官管理。   3.各國行政機關幕僚長制度。   4.各國高等文官管理。   5.各國勞動三權。   6.各國政府組織精簡。   7.各國人事機關組織體制。   8.「開發中」與「開發」國家人事制度比較。   《現行考銓制度(含人事行政學)》   ◎★特色1:出題頻率和老師叮嚀   各章前均有出題頻率分析和老師叮嚀,讓你在閱讀課文前心裡存有一概括印象,瞭解本章重點,並可依此安

排自身學習與複習之順序,讓你把時間花在刀口上,你可將時間投資在最有效率的地方,考前針對頻出度高的章節多加複習!課文同時輔以表格分析和圖片說明,加深印象。   ★特色2:各章精選試題   將歷年試題分類打散至各章節,讓你檢測自我實力,並瞭解歷年命題方向,逐題演練,可讓你建立完整概念。惟有熟悉歷年試題,才能獲取通關致勝之良機!   ★特色3:最新高普考及地方特考試題   書末更收錄近年高普考及地方特考試題,並由名師給予詳盡解析。並配合現行法規增修調整解答,舊題新解,強調正確性、時效性、豐富性!   ★現行考銓制度準備要訣★   (一)本科以考銓法規為主,普考(四等特考)的考生只要看懂法規,將

重要條文背熟,即可輕鬆過關。高考(三等特考、簡任升官等考試、薦任升官等考試)的考生除了法規要熟以外,人事行政學、制度的檢討及改進意見,亦宜充分理解,否則不會及格。   (二)法規的熟悉是成功的第一步,施行細則一定要和相關法條一起看,否則不易看懂,重要法條早晚要背,不妨分期付款,每天背上幾條,日積月累,必然功力大增。建議將重要法條(含施行細則)錄音播放,每天上下班時或做家事時,都可以隨身聽,熟能生巧,自然輕鬆上榜。   (三)考試、任用、俸給、考績是基本四法,四法都熟就立於不敗之地。   (四)公務員的權利、義務、責任,無論在行政法、行政學、現行考銓制度都很重要,可以「一魚三吃」。   (五)保

險、退休、撫卹,考題不多,但也不可忽視,以免淚灑考場,飲恨敗北。   (六) 行政中立法、陞遷法、訓練法不要忘了它的存在,保障法更是大熱門。   《國考大師教您輕鬆讀懂民法總則》   ◎20個必考重點,強化觀念易懂易記   以民法總則編之規範順序,依序說明各該重要概念內涵,包括:法例、自然人之權利能力、死亡宣告制度、失蹤期間、行為能力、責任能力、監護宣告制度、輔助宣告、住所、人格權、法人、權利客體、法律行為、意思表示、條件與期限、代理、法律行為之效力、期日與期間、消滅時效制度及權利之行使等。   針對民法總則的學習,除相關法律概念與體系有所認識外,尚須搭配實務見解與學說意見,始能對整體法律體

系有全盤性認知,本書即以此觀點出發,針對各該章節的相關實務見解與學者意見予以臚列於後,期使學子在初探民法總則領域時,得以心領神會、融會貫通!   《國考大師教您看圖學會刑法總則》   ◎刑法總則試題落點與分析   刑法總則一直是各類科國家考試必考科目,刑法中重要的原理原則都體現於總則中各條文之規定中,因此精讀刑法總則中各條條文規定、了解與刑法總則條文搭配的各項刑法原理原則,是準備刑法總則最好方式。   《心理學概要(包括諮商與輔導)嚴選題庫》   ◎心理學考試除需熟記名詞、理論外,更需將相關概念融會貫通,如此答題時才能旁徵博引,正確引述相關例證,取得高分。為了掌握基本理論、名詞之意涵,以及

熟悉答題方式,本書特別將重點、各名詞解釋、申論試題及解析融於一書,以下為本書特色說明:   ◎主題式編排,分類重要概念   為了整理各種概念、爬梳理論脈絡,本書特將心理學(包含諮商輔導)的理論以「主題」分類歸納為各章內容。每章均說明本主題的命題核心提示,以及考試重點整理。   ◎嚴選題庫,解析詳盡   各章附有大量申論題庫與名詞解釋題,題題均有精闢完整之解析,由於題庫是依照各章分類編寫,因此可以集中主題演練複習。   ◎解釋名詞,整理必考焦點   名詞解釋不僅是考試題型之一,更是申論答題時必備的基本知識,唯有瞭解名詞的意涵,才可能正確答題。本書於重點分類整理後,收錄重要名詞解釋,幫助擇要複習。

此外,由於試題中的譯名可能不同,且答題附上名詞原文或將有助於加分,因此各名詞解釋中附有名詞的原文,請務必熟記。   ◎近年試題,掌握趨勢   本書書末收錄近年高普考及地方特考人事行政、教育行政、財經廉政等心理學試題,請務必勤加練習。並搭配編者精心編寫的解析範例,讓你掌握考試趨勢,破解出題要點。建立自己的解題架構,在考場上所向披靡。   ****   有疑問想要諮詢嗎?歡迎在「LINE首頁」搜尋「千華」官方帳號,並按下加入好友,無論是考試日期、教材推薦、解題疑問等,都能得到滿意的服務。我們提供專人諮詢互動,更能時時掌握考訊及優惠活動! 套書特色   ★全新素養導向,把知識化為常識!   ★

命中率最高!考點精準狙擊無遺漏!   ★本書之編排搭配圖片表格輔助解說,並保留各國制度之原文,及輔以必要之中文說明,方便讀者查找與對照。   ★現行考銓制度牽涉到的法規條文,說多不多,說少還真不少!   ★20個必考重點,強化觀念易懂易記   ★圖解必考重點,精要概念易懂易記   ★主題式編排,分類重要概念

撫卹意思進入發燒排行的影片

2019-04-17 #15mins衛環委員會質詢
 
 
#環保局
 
1.要求擬定《高雄市生煤管制自治條例》
從臨時會要求到現在,環保局承諾過了還是什麼都沒做,今天局長更以「中央已修空污法,地方沒有評估必要」#拒絕研擬!高雄不值得要求更嚴格的標準、不能要求更好的空氣品質是嗎?消極怠惰的態度實在令人失望,除了籌錢讓學校買空氣清淨機,不見市府空汙減量決心,更何況還是違法募款!
 
 
2.修正《環保基金管理會設置要點》、完善《高雄市二行程機車汰舊加碼補助》
  
今年高雄市的電動車補助拖了四個月的主要原因是委員空窗三個月且基金見底,我要求環保基金在設置要點裡新增「該屆委員任期屆滿前三個月,完成下屆委員之招聘作業。」條文,並善盡說明責任,避免名額認定不公平、讓民眾等待的問題再發生,也要檢討補助無法年年延續的問題,否則民眾沒有誘因汰換。
  
  
3.檢討垃圾處理費隨水徵收
  
一來隨水徵收本不合邏輯,二來變相懲罰使用環保餐具需要用水清洗的民眾,三來高雄的一般廢棄物清除處理費用隨水徵收的方式每度水4.1元是全國最高,雙北隨袋徵收的垃圾處理費是全國最低。高雄若有心要推垃圾減量,應參考雙北成功和台中失敗的例子來認真研擬更好地推動辦法,而非因遇到阻礙就擱置,繼續使用更有問題的徵收方式。對此局長僅承諾 #會再評估。
  
  
4.「石化專區」和「循環經濟產業示範區」兩者明顯不同
  
韓國瑜市長說高雄缺一個石化專區,經發局長伏和中緩頰說「市長比較接地氣,講循環經濟很多人聽不懂」,指兩者是一樣的意思。我今天質詢環保局長兩者的定義一樣嗎?是市長不懂循環經濟還是市民不懂?局長答覆 #有機會的話會和市長解釋。
 
 
#衛生局
 
5.醫療觀光小組納入法制局、勞工局及醫護工會代表
  
局長僅回覆會遵循中央法規、不會違法,且勞工意見會向「醫師公會」諮詢。顯然局長對於醫療行銷、醫療廣告等可能觸及醫療法規、遊走法律邊緣的推銷行為絲毫不警惕,更顯見局長的勞動意識很有問題,怎麼會找「公會」諮詢勞工問題呢?!再者,市府欲合作的五大院所高醫大附醫、高雄榮總、義大醫院、高雄長庚、阮綜合可是出了名的血汗,局長怎能完全不替基層醫護人員把關勞動權益?
 
 
6.制定「危勞職務認定範圍」及「退休年齡酌減方案」
 
我向衛生局長為護理人員請命,護病比超標、待命制、花花班的勞動問題已層出不窮,而根據《公務人員退休資遣撫卹法》危勞認定新制,主管機關須擬定「危勞職務認定範圍」及「退休年齡酌減方案」,現在衛福部、退輔會、臺北市政府、新北市政府、臺中市政府已擬定方案送銓敘部核備了,為何高雄市衛生局遲遲不送出?所屬高雄市管轄的醫院護理人員就比較命苦?局長承諾今年底前會完成。
 
 
#勞工局
 
7.建立工會陪檢制度並實施
 
勞檢法規定勞檢時需通知工會,但目前仍只有企業工會可進行陪檢,產業工會和職業工會仍被排除在外,我要求局長盡快研擬相關計畫,讓工會陪檢制完整落實。
 
 
8.完成勞動教材專區設立
  
勞工局過去的勞動法制教材僅提供少數資料上網,我要求應在網站上設置完整教材專區,讓企業、學校都能使用正確且即時的勞動資料,供民眾索取,讓勞動教育進到校園和各行各業。
  
  
9.勞動法制教育結合勞博資源
 
高雄市勞工博物館具豐富的勞工文史資料,我要求勞工局應整合勞博文史資源來做更完整的勞動教育規劃,讓勞動意識透過更多元的方式進入公民的生活。
 
 
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論退休制度及再任職之法律問題

為了解決撫卹意思的問題,作者沈志文 這樣論述:

政府推動各項施政作為,公務人員的良莠扮演著關鍵角色,而吸引高素質的人才進入政府機關服務,國家給付給公務人員的報酬為重要的因素之一,而做為給付報酬內容之一的退休金,其給付是否優渥或是合理,必然也是影響人才是否進入政府服務的因素。對於公務人員的退休照顧,為政府不可推卸的責任,然而隨著人口結構的變遷及社會環境的改變,公務人員退休制度財務狀況面臨破產危機,如不進行變革,將無法繼續維持,退休公務人員面臨領不到退休金的窘境;無獨有偶,勞工的退休制度也面臨財務問題,必須進行改革才能繼續維持。公務人員退休所衍生的問題,不僅於實質退休金給付的問題,在國人退休後餘命愈來越長的情下,因退休後再就業所發生的問題,將

會與日漸增,政府應檢視現有規定,讓退休人員如願再次重返職場工作時,能順利重返職場並享有完整之職業保險保障,不會因為退休身分或年齡的問題,造成就業困難。本文從公務人員退休制度切入,探討其退休後再就業所面臨的問題,並以勞工退休制度作為比較對象,藉以論證公務人員退休制度應變革之部分,同時探討與勞工退休制度合併之可行性,期能作為將來相關法規進行修正時之參考。

2022行政法(概要)搶分小法典(考點整理/標記重點/精選試題)(七版)

為了解決撫卹意思的問題,作者三民補習班名師群 這樣論述:

  ★全新改版,收錄2021年12月公布最新修正法條!   ★四大類20種行政法規彙整!   ★101~110年歷屆試題題目演練,掌握命題趨勢及條文!   【常見問答】   Q:請問本書是最新的法規嗎?   A:本書收錄至出版日前之最新法規。   Q:本書內有包含題目嗎?   A:本書除了常考條文以外,還包含101~110年普考/身心障礙(身障)/一般警察/鐵路員級/司法人員(司特)/地方特考(地特)相關試題。   【本書適用】   這本《行政法(概要)搶分小法典》適用於:   .普通考試   .鐵路人員考試(鐵路特考)員級/臺灣鐵路管理局(台鐵)營運人員甄試   .

四等:地方政府公務人員(地方特考)/身心障礙人員(身障特考)/司法人員(司法特考)/移民行政人員/原住民族特考/退除役轉任公務人員   沒有法學基礎的我也能看懂條文嗎?   行政法(概要)考得又廣又雜,最常考哪些法條?   大法官解釋數量已突破八百大關,篇篇都像萬言書,誰來幫我去蕪存菁?   【本書優勢】   市場見證   本書自2017年初版以來即成為三民補習班公職面授與函授專班上課用輔助教材並對外銷售,為了回應考生對最新法規之殷切渴求,本書打破業界一年一版的常規,迄今已第7次改版,累積銷售量已突破萬冊,每逢考季更往往常駐考試用書暢銷排行榜。   最新修法   本社秉持著要呈現給讀者最

新暨蒐羅齊全法規的使命,三民名師群根據普考/鐵路員級/鐵路營運人員/司法人員/身心障礙之考試命題範圍,由三民名師廖震審訂,特別設計出非法律系考生也能看得懂的輔助教材!參酌命題大綱與我國法律體系,將蕪雜法規彙整分為「重要大法官解釋、行政組織法、行政作用法、行政救濟法」四大類20種,幫助考生有架構地查閱學習。再搭配本社出版的高普考專業科目《行政法(概要)》重點整理書籍,讓您不但知其然,也知其所以然。行政法(概要)所涉及的法規縱使再繁雜,只要擁有本書,就可省去大量蒐羅瑣碎法規的時間,讓您把時間花在學習的刀口上。   精選法條+重點標示+試題演練   對於沒有法學基礎的考生來說,法律文字用語專業,條

文內容又多又長,如果沒有耐心細心記憶,容易錯失正確答案。本書由三民補習班名師群親自研究101-110年普考/身心障礙(身障)/鐵路員級/司法人員(司法特考)相關試題,再將相同條文考點的試題彙整嵌入相對應的法條之後,以顯眼特殊設計標示得分關鍵字。條文後題目愈多表示愈常被命題,讀者可立即知悉被頻繁命題的考點,將記憶力花在刀口上。   本書精心設計,讓法典除了是查詢法條的工具書外,更結合豐富題庫與重點標示,絕對比坊間小六法更實用。背完條文即可演練題目,掌握歷年出題脈絡,突破修法要點。上考場嫌書太多太重太累的話,帶這本讓你神清氣爽,俐落地將考場的零碎時間化為涓涓入袋的分數。   【本次改版修法重點】

  本書收錄至出版日前之最新法規,改版修法重點:   1.行政程序法(110.01.20修正)   新增第128條第3項規定,鑑於系爭規定之立法目的既係為加強對人民權利之保護,確保行政之合法性,是凡足以推翻或動搖原行政處分所據以作成事實基礎之證據,皆應屬系爭規定「發現新證據」之適用範圍,自應包括「於行政處分作成後始存在或成立之證據」在內,此始合於前揭所敘之立法目的,然實務所增加法文所無之限制,並無助於加強對人民權利之保護以及確保行政之合法、正當,且導致諸多案件無法獲得法院救濟,實有違反法律保留原則及憲法保障訴訟權之虞。是為落實立法本旨,乃將系爭規定中「新證據」之範圍明示之,以求杜絕爭議,確保

人民權利之實現。   2.行政訴訟法   (1)110.06.16修正   .當事人得以科技設備傳送書狀   隨著科技的進步,以科技設備傳送文書有實際需求,為使行政訴訟的當事人、訴訟關係人傳送書狀或訴訟文書,除紙本寄送外,得應科技設備的發展而以更便捷方式為之,並減省紙張與勞費,故增訂當事人得以科技設備將書狀傳送於行政法院;經訴訟關係人同意,亦得以科技設備向訴訟關係人傳送訴訟文書,並授權司法院訂定相關子法。   .擴大視訊審理的範圍   為便利處於遠隔法院的當事人利用法院、參與訴訟程序,並兼顧訴訟審理的迅捷,增訂當事人的代表人、管理人、輔佐人、證人、鑑定人及其他關係人(例如輔助參加人、特約通譯

等)亦得以遠距視訊方式進行審理。   .首創得以電子文件的形式製作及送達裁判正本   目前行政法院的裁判書正本是以紙本製作,為配合電子E化的發展,便利當事人、代理人及其他訴訟關係人等利用電子處理設備閱讀及利用裁判書內容,且減少製作紙本正本的時間與費用及保護環境,並簡化行政法院裁判書正本的送達作業,增訂經應受送達人同意,裁判正本得以電子文件為之,並以本院電子訴訟文書服務平台傳送或離線交付(如光碟)等方式送達於應受送達人。   (2)110.12.08修正   .因應憲法訴訟法、法院組織法修正草案前述修正,刪除本法有關審判權衝突解決規範之條文(修正條文第12-1條至第12-5條、第178條)。  

 .配合法院組織法修正草案第7-3條第1項但書、第7-2條第2項規定,酌作文字修正,以杜適用法律之爭議(修正條文第107條)。   .配合法院組織法修正草案關於審判權歸屬爭議儘速確定之規範,增訂排除判決違背法令之規定(修正條文第243條)。   【三民考生上榜心得】普考戶政榜首:江佳倫   國文:60分   法學知識與英文:64分   行政法概要:90分   國籍與戶政法規概要:88分   民法總則、親屬與繼承編概要:40分   移民法規概要:94分   本身個性喜歡面對人群,退伍之後找到一份銷售的工作,雖然還滿喜歡工作的內容,但因工作性質的關係,常常忙到三餐不定時,且每日超過十個小時的上

班時間,使我漸漸失去了自己的生活,於是在工作約滿三年之際,我選擇離職投身成為國家考試的考生行列。公務員的上班時間固定,且有合理的薪資與休息時間,加上結婚、生育補助等大大小小的福利,使我更堅定自己的決心,一定要成為公務員,在工作與生活之間找到最佳的平衡點。   如何準備高普考   選擇題的準備方式,不外乎勤做考古題,應對題目時,除了能判斷正確的選項之外,各個選項的法源依據我也會一併整理複習,好加深記憶。在研讀法條時,數字或定義等選擇題較常出現的概念也需特別注意。   申論題的部分,剛開始準備都會比較生疏,我參考老師提供的方式,先練習以審題為主,瞭解題目要問的內容及爭點,在幾次練習之後慢慢找出各

科重要考點,將其做成體系表模組化,如行政法的行政處分,可以透過行政程序法第92條的定義延伸至第93條附款,並與公法原理原則、訴願法、行政訴訟法做連結。法條中的名詞定義也是申論題的重點,所以考過的名詞解釋題一定要熟記。   另外,法科的修法動態、最新大法官解釋也是國考的重點之一,無論在選擇題或是申論題皆有出題的可能,老師上課時補充的內容也需加以留意。   高普考科目準備方法   【國文】測驗題方面,幾乎是靠高中時的記憶,好在近年文言文出題的比率下降,仔細看清楚題目要問的內容,應該就不會有太大的問題。在法科讀到頭昏腦脹時,我習慣做些國文的題目調適心情。公文部分,老師提供的口訣幫助我很多,再來就是

把格式熟記,善用題目給的資源,沒意外都能拿到該有的分數。作文分數占了整科國文的60%,相當舉足輕重,是我認為國文這一科投資報酬率較高的部分,我會利用唸書的空檔看一些報紙副刊,教材提供的好文賞析也是寫作文不錯的素材。   【法學知識與英文】   法緒的題目包山包海,是個人認為較難準備的一科,建議可以與專業科目的行政法、民法一起準備,達到事半功倍的效果。小法典非常實用,裡面彙整了歷屆試題引用的法條,使我可以快速抓到各法律的重要考點。英文的部分則是利用搭車或睡前等瑣碎的時間看看單字,其他都是吃老本,沒有花時間準備。   【行政法概要】這一科囊括了較多的法規,部分考點與憲法、法學緒論重疊,剛開始讀

起來會有些生澀,多虧老師有體系的教學方式,把艱澀的法條帶入生活化的情境,讓我一步一步建立手感,從點到面慢慢破解考題。在記憶法規之餘,也能搭配老師上課補充的實務見解做記憶,即便遇到生硬的題目,也能透過體系及觀念各個擊破。   【國籍與戶政法規概要】國籍與戶政法規是我認為考點較明確的科目,包含戶籍法、國籍法及姓名條例,條文內容不多且重點集中,考題中常出現實務流程或是實例題型。國籍法與戶籍法的部分考點與移民法規重疊,可以一起準備節省時間;姓名條例則條文最少,熟記本法及相關細則就可以應對大部分的考題。   【民法總則、親屬與繼承編概要】民法的法律條文較繁瑣,建議解題時善用三段論法,分點分段要清楚。

準備法緒時可以一邊手寫法條一邊記憶背誦,除了基本的名詞定義題外,民總的行為能力、意思表示及代理都是國考的常客。親屬與繼承編較為生活化,但考點重複的地方較多,多練習考古題可以避免正式考試時不知道如何下筆。   【移民法規概要】非常感謝老師拯救了我這一科,本來因為法律條文繁多而不知道從何準備,寫題目也是徒增挫折感。幸好老師上課時教我們活用體系表,並善用聯想法多點記憶,在幾週的課程之後我發現這一科其實不難,做題目的正確率也有明顯上升。  

不同世代公務人員工作投入與工作動機之差異-以年金改革認知為中介變項

為了解決撫卹意思的問題,作者藍令洋 這樣論述:

我國退休撫卹制度在民國84年7月1日,從恩給制改為共同提撥制並成立公務人員退休撫卹基金,由公務人員及政府共同提撥退撫經費,而隨著政治、經濟環境的更迭,退撫基金歷經數次改革。近幾年,人口結構更趨高齡化,退休人數持續累增,導致政府與退撫基金經費支出壓力遽增;退撫基金的長期不足額提撥,使政府與退撫基金財務收支面臨挑戰,為使基金能夠永續,在107年7月1日實施公務人員年金改革。這波改革有如海嘯般席捲而來,不論已退休、即將退休、在職的公務人員或初入公部門的新進人員,都受到這波浪潮不同程度的衝擊,也實質影響不同世代公務人員的工作動機與工作投入。因此本研究旨在藉由量化及質化分析,探討年金改革認知對公部門各

世代公務人員的工作動機及工作投入產生之影響,期能在年金改革退休待遇減少,且未能以外在報酬激勵公務人員的情形下,找出提升工作動機及投入之可行方式。本研究以法務部矯正署全體公務人員為研究對象進行問卷普查及深度訪談,研究結果顯示,第一,年輕與中間世代之工作動機及投入均顯著高於資深世代,其中主管職的工作動機與工作投入程度高於非主管職、已婚者的工作動機高於未婚者。第二,越年長的世代,年金改革公平認知程度越低,但年金改革內容認知程度越高,反之亦然。第三,年金改革公平認知對工作動機及工作投入呈現正向顯著影響,而年金改革內容認知對工作動機及工作投入呈現負向顯著影響。第四,年金改革公平認知在世代與工作動機之間存

在「部分中介效果」,在世代與工作投入之間存在「完全中介效果」,此外,年金改革內容認知在世代與工作動機及工作投入之間不存在中介效果。本研究將依據上開研究發現進行討論,並提出實務及研究建議,作為未來政策修訂及學術之參考。