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東京市591的問題，我們搜遍了碩博士論文和台灣出版的書籍，推薦徐玉富,徐苑菁寫的 臺灣天然漆百年史 和田仲一成的 中國的宗族與演劇(全二冊)都 可以從中找到所需的評價。
這兩本書分別來自世界客家出版社 和三聯所出版 。
國立高雄科技大學 商業智慧學院博士班 王明元、吳志康所指導 李昭嫻的 企業經營策略、策略聯盟與聯盟績效之相關研究—以獲得經濟部「推動中小企業城鄉創生輔導計畫」補助企業為例 （2021），提出東京市591關鍵因素是什麼，來自於企業經營策略、策略聯盟、聯盟績效、城鄉創生、中小企業城鄉創生。
而第二篇論文國立臺灣大學 政治學研究所 黃錦堂所指導 徐敏軒的 國立故宮博物院組織變革可行方案之探討 （2021），提出因為有 國立故宮博物院、組織變革、博物館法人化、德國新調控模式的重點而找出了 東京市591的解答。
臺灣天然漆百年史
為了解決東京市591 的問題，作者徐玉富,徐苑菁 這樣論述：
「天然漆」日據時期曾為臺灣外銷創造產值，尤其曾大量外銷日本，南投是主要產地，客家人更是開墾天然漆特色產業的主力，曾創造了當時的繁盛與榮景。 時至今日，位於埔里當地的「龍南天然漆博物館」，仍保存當時天然漆的製作器具、相關文物和漆器藝術品，館長徐玉富先生與徐苑菁父女更共同出版了《臺灣天然漆百年史》一書，該書除了將「天然漆」在將臺灣的開發、種植、造林、製作和外銷歷史沿革與發展，做詳細敘述外，並對天然漆的特性，藝術創作，物件都做了詳實寫照，探索精采的百年臺灣天然漆藝術與文化必讀史資料。 該書對始自臺灣800多年前雅美（達悟）族漆拼板舟以來，天然漆樹及東臺原住民族、清
治時期漆產業（1683～1895年）、日治時期漆產業（1895～1945年）、臺灣煉漆廠、臺灣漆文化的推進；從清治時代的大稻埕漆產業與福爾摩沙台灣茶漆器茶箱風靡歐美、日治時代華麗精緻的臺灣火車漆工藝、臺灣最宏偉壯麗的漆藝、總統府舉辦盛大的臺灣博覽會展覽臺灣漆器、大正6年（1917）以來開創臺灣漆樹種植與天然漆產業史之新頁，「臺灣國產漆」外銷全世界，為臺灣創造了驚人龐大的經濟效益並深具客家特色與歷史文化價值，更對天然漆的主要成分及其作用，採漆故事與徐館長家族漆業發展史等做了全面性深入的探討，是一部臺灣史的百科全書。 「臺灣漆史」即「臺灣史」，「臺灣漆Taiwan Lacquer」全面深刻的
影響著每一位臺灣人，身為臺灣人的您，絕對不能錯過！
東京市591進入發燒排行的影片
21年5月7日 日本疫情新聞 奧運倒數77日
3個月以來確診數新高 6054人確診 死亡148人
累計62萬人確診 緊急狀態延長至5月底
數字未回落 疫情不明
奧運比賽好大機會不設觀眾入場 日本經濟好大打擊
https://youtu.be/Ks2sTe47igU
奧運倒數７７日 ７月２３日開幕
疫情以來，日本已有62萬例感染，死亡人數還超過1萬多
3個月來單日確診新高6054人確診,148人死亡!
疫情嚴重,未能受控,基本預定奧運比賽無觀眾入場
東京單日907人確診,大阪1005人確診,愛知,兵庫都有四百多人確診
福岡也有472人確診,已經緊急狀態接近2星期,數字仍未見回落
好大可能已經全國擴散！
多個縣市加強了限制手段，但仍然未有見有效控制疫情
預定延長緊急狀態！暫定至５月底，但最長可能要到七月！
第三次緊急事態宣言從5月11日延長至5月31日，除了原本實施的東京、大阪、兵庫、京都之外，另外增加了愛知與福岡，以防止疫情再擴大。
▽東京都は14万4441人（907）
▽大阪府は8万7650人（1005）
▽神奈川県は※5万5097人（230）
▽埼玉県は3万9289人（238）
▽愛知県は3万5704人（443）
▽兵庫県は3万4353人（493）
▽千葉県は3万4074人（99）
▽福岡県は2万5786人（472）
▽北海道は2万5772人（248）
▽京都府は1万3438人（146）
▽沖縄県は1万2899人（82）
日本疫情持續延燒，日本政府預計將原定將於5月11日結束的緊急措施延期至31日，並在感染加遽的福岡縣和愛知縣實行緊急措施，防止感染持續擴大。
擔心疫情擴散 採取延長措施
日本政府上個月宣布將東京、大版和其它兩個縣市設為緊急狀態，試圖控制東京奧運前感染率攀升，但日本疫情情況不穩定，日本政府宣布將原定將於11日要結束的緊急措施延期至31日。日本經濟大臣西村康俊（Yasutoshi Nishimura）上週五坦言，原定於11日結束的緊急措施尚未能遏制感染人數的急劇上升。
東京感染有下降 大阪醫療負擔重
自新冠疫情以來，日本已有62萬例感染，死亡人數還超過1萬多人。儘管東京近日感染病例有所下降，但是本週四新增591例感染病例，仍遠高於專家建議的100例的目標。專家說，受災最嚴重大阪市的醫療系統已承載沉重壓力，給予重症患者的床位已用完，並處於在一種非常危險的情況，最近有很多患者在等待治療時死於家中。
奧運即將到來 疫苗施打速度緩慢
日本近幾個月承受疫情的壓力，現在距離東京奧運不到八十天的時間，對於是否要能如期舉行也是未知數，絕大多數日本人反對在今年夏天舉行奧運。但就目前的疫苗接種情況，目前輝瑞疫苗是日本官方唯一批准使用，約有2%的人至少接種第一劑輝瑞疫苗，至於莫德納與AZ疫苗，目前尚未獲得日本政府核准，疫苗施打速度緩慢也成為舉行奧運的一大的困難。
參考資料：
NHK
Japan to extend Covid emergency in Tokyo as Olympics loom
Packed trains, drinking: Japanese impatient over virus steps
企業經營策略、策略聯盟與聯盟績效之相關研究—以獲得經濟部「推動中小企業城鄉創生輔導計畫」補助企業為例
為了解決東京市591 的問題，作者李昭嫻 這樣論述：
本研究以獲得經濟部中小企業處SBTR補助中小企業共計233家(107年167家、110年66家)為研究母體，希望能了解企業核心競爭力、競爭優勢、策略聯盟夥伴選擇對聯盟績效間之關係。共發放233份問卷，排除填寫不完整及答案選項一致的無效問卷8份，最後回收有效問卷228份，有效問卷回收率為96%。本研究分析方法包含描述性統計、驗證性因素分析、中介效果、調節效果與變異數分析，並採用偏最小平方法進行結構方程模型分析。透過有效問卷探討城鄉創生的企業之核心競爭力、競爭優勢、策略聯盟夥伴選擇對聯盟績效間關係及差異。最後根據研究結果，提出學術上理論義涵與實務上管理意涵作為獲得經濟部「推動中小企業城鄉創生輔導
計畫」補助的企業的建議參考。
中國的宗族與演劇(全二冊)
為了解決東京市591 的問題，作者田仲一成 這樣論述：
本書是日本的中國傳統戲劇專家田仲一成教授從祭祀角度討論中國戲劇的經典之作，主要探討兩個方面的問題：一是中國華南地區宗族如何支配鄉村的祭祀；二是這類祭祀和演劇對於華南地區鄉村秩序有什麼功能。全書脈絡清晰，結構嚴謹。田仲教授運用社會學、歷史學、人類學、譜牒學的研究方法，從一個全新的角度——宗族祭祀與祭祀演劇的關係—— 對中國南方（ 廣東、福建、浙江、香港）地方演劇的發展歷史和趨勢，進行了全面細緻的考查。 田仲教授在香港新界農村實地集中考察近三年半，前後歷時七年，訪問了十幾個墟市和村莊（本書涉及了十二個實例），亦考察了新加坡等南洋地區，共拍攝了上千幅珍貴的照片（本書精選
了當中的兩百多幅），其中涉及許多民俗資料，令本書既有研究和收藏價值，亦不乏趣味性。 本書兩位譯者——錢杭教授和任余白先生的譯文準確精當、流暢易讀，獲得作者田仲教授的高度讚賞，也確保本書的學術價值在中文譯本中得到了很好的呈現。
國立故宮博物院組織變革可行方案之探討
為了解決東京市591 的問題，作者徐敏軒 這樣論述：
我國國立故宮博物院（以下簡稱故宮）為我國最具規模且最為知名之博物館，從1925年成立迄今近百年，以典藏中華文化歷代古物、圖書、文獻聞名，其典藏品之數量及珍貴性，甚至使其與法國羅浮宮、英國大英博物館、美國紐約大都會博物館及俄羅斯的艾爾米塔什博物館齊名，名列世界前10大博物館之一。然而，我國故宮目前屬於行政機關組織型態，在首長任命、人員進用、員額、財務及營運管理上均無法依其專業自主地發展。從世界知名國家級博物館來看，美國大都會博物館、英國大英博物館、法國羅浮宮、東京國立博物館及荷蘭國家博物館等皆為法人組織型態，其目的就在於透過組織設計或組織變革來協助博物館業務或任務之達成。因此，政府及朝野各界迭
有故宮法人化之討論，希望故宮能透過組織變革來提升營運效能。本研究採用組織變革理論及策略三角理論作為評估故宮組織現行型態及新組織樣態之理論基礎，並透過歷史制度研究途徑，介紹我國政府組織型態及組織改造沿革，再深入探討故宮組織演進的歷史並剖析現行組織型態優缺點，並比較分析國外知名公立博物館羅浮宮、東京國立博物館及荷蘭國家博物館之轉型經驗，以討論故宮現行組織定位之優劣並分析故宮轉型各種組織型態之可行性。經研究發現，故宮現行組織型態的優勢在於預算經費來源穩定、高組織層級有較多的資源及吸引人才之誘因，但劣勢在於組織無法即時彈性調整、預算編列或執行缺乏彈性、無法彈性運用人力與進用專業人才及參觀人數易受兩岸關
係影響。而羅浮宮、東京國立博物館及荷蘭國家博物館均受新公共管理風潮影響，轉型為法人型態，其最大的收穫在於財務與人事制度的鬆綁，同時透過評鑑或合約機制確保公共任務之達成。經分析，故宮如採行政機關型態，保有公共價值之程度最高，但組織、財務、人事及院長的遴選上受到限制最多；如採行政法人型態，仍可保障文物收藏安全，且營運彈性有助發揮社教功能，惟上級機關監督權限縮及業務有商業化疑慮；如採政府捐助財團法人型態，自主化程度最高，但難以保障公共任務的落實。為兼顧公共價值、政治上與適法性支持及管理與操作上可行性，本研究建議故宮參考德國「新調控模式」維持行政機關組織型態，具體做法為透過組織法之修訂，鬆綁故宮之組織
、人事及財務之限制，但同時仍維持必要之監督機制。