活動企劃師薪水的問題,我們搜遍了碩博士論文和台灣出版的書籍,推薦moto寫的 個人無限公司:轉職和副業的相乘x生涯價值最大化生存法【暢銷二版】 和孔毅的 看不見的更關鍵:如何打通工作與生命的任督二脈都 可以從中找到所需的評價。
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這兩本書分別來自方舟文化 和啟示所出版 。
中國文化大學 生活應用科學系 謝建正、林慧生所指導 廖奕涵的 臺北地區上班族飲食知識、行為與心血管疾病之相關研究 (2018),提出活動企劃師薪水關鍵因素是什麼,來自於上班族、飲食知識、飲食行為、心血管風險。
而第二篇論文國立政治大學 企業管理研究所(MBA學位學程) 黃國峯、連勇智所指導 曾曦的 美容醫學產業在轉換經營權下組織再造與改變之道:以某美容醫學診所為例 (2018),提出因為有 美容醫學產業、個案分析、企業診斷、組織變革的重點而找出了 活動企劃師薪水的解答。
最後網站【職人體驗工作坊】-自媒體活動企劃設計師工作營則補充:職業不是只有單一面貌,對於職涯未來發展的認知不夠,加上根深柢固的職業迷思,將薪水、聲望作為首要考量,而未深入了解自我的能力、興趣… 為協助學員能更完善個人的生涯 ...
個人無限公司:轉職和副業的相乘x生涯價值最大化生存法【暢銷二版】
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為了解決活動企劃師薪水 的問題,作者moto 這樣論述:
★★★日本Amazon職業生涯規劃第1名★★★ ★★日本Amazon商業類第3名★★ 日本上市7天,旋即重版出來! 日本職場爆炸性話題,各大社群一致盛讚,壓倒性絕對好評! 不依賴公司的賺錢能力,才是真正的穩定! 薪資掌握在公司手上,工作努力,薪水卻不一定爭氣…… 宛如免洗筷,不知道何時會被取代。 做牛做馬、拚死拚活;賺飽公司,卻賠了自己健康。 病態的比賽加班文化,工作時數長,為誰辛苦為誰忙? 你的「薪苦」只能由自己改變! 翻轉自我價值專家moto,沒有高學歷、沒有雄厚背景,憑著一己之力,靠著轉職和副業的相乘,從年薪240萬日幣的家用品賣場員工,經過4次轉職與
經營副業,強勢翻轉年收20倍,年薪衝破5000萬日幣。 把「自己」當成「公司」來經營 用經營者眼光看待「自己」 「買不買得起」,由自己決定! 不要低估自己的價值 把「願望」轉換成「目標」, 將「個人」擴張成「無限公司」 你也可以突破停滯不前薪水,過自己想要的生活! ■薪水不是別人給的,而是「自己賺來」的 在現今這個變動的時代,年輕族群擔心自己「青貧」,四十歲壯年人害怕未來「流沙中年」,六十歲世代則憂患自己成為「下流老人」。在這個不知道哪艘船才會沉沒的現代社會中,如何讓自己避開貧窮線,確立未來? 唯有靠自己賺錢,才能創造「安定」,只有讓自己處於「隨
時都可以轉換跑道的狀態」才能確信自己能甩開貧窮! 「安定」的定義不再是「仰賴公司」,而是憑藉著「個人的賺錢能力」。在未來的時代裡,自己只能靠自己守護! ■創造年收入最大化的「個人無限公司」! 當你把「自己」當成「公司」來經營,就能重新審視自己的價值,從而思考擺脫依賴企業的工作方式。 營業額是任職公司給的薪資和副業收入,在扣除掉房租、伙食費、電話費之類的支出後,手邊剩下的金額就是你的淨利──「你」這間公司有確實在營利嗎?你有把握可以一直營利下去嗎? 多數人的營業額應該只有任職企業給自己的薪資而已,可是現在是個不知道何時會被主要客戶(任職公司)取消訂單(開除、解雇)的時
代。一旦被主要客戶取消訂單,「你」這間公司就會面臨破產。 若想避開風險,就得擴張「個人公司」,嘗試多元開源,並將本職、轉職、副業相互加乘,突破停滯不前的年收入瓶頸! 【把自己當公司經營,避開貧窮風險】 提高身為上班族的市場價值,不仰賴公司招牌。 成功跳轉產業、行業,創造生涯收入最大化。 開創薪資外收入,大幅降低對未來的不安。 在社內卻不社畜,活出自由、隨時FIRE。 ■ 超過6萬人推崇「轉職 × 副業 = 生涯價值最大化生存法」 ◎ 讓年薪大幅成長的「偏離主軸轉職法」的做法 →產業性質不同也OK,教你如何跳進高薪產業、晉升高薪職位! ◎ 運用主業
賺錢的「上班族副業」 →避開密集勞動型副業,把本業和過往經驗轉換成金錢! ◎ 被企業選中的「戰略性職業履歷」的寫法 →善用MUST、WANT、STARS,履歷這樣寫,成為業主排隊搶人才! ◎ 實現希望年收入的「年收入交涉術」 →「想賺錢」天經地義!善用這些交涉關鍵,助你一臂之力! 本書內容具體明確,任何人都可以輕易操作! 本業×副業×轉職=年薪最大化的「生活方式」 ※翻轉職場指南語錄 最重要的是行動。「做與不做」,單是這樣的念頭,就能改變你的生涯年收入。 與其追求高額的薪資,不如蓄積「自己的技能」,就長遠來看,這樣的做法更具價值。 穩定不該向
企業求取,而應該取決於「自己的能力」! 天底下不可能有輕鬆賺錢這回事。就結果來說,確實有輕鬆賺錢的人,但是,那樣的人在輕鬆賺錢之前,其實早已付出了相當大的努力。 我非常贊同副業的這股風潮,但是「輕鬆賺錢」這個措辭卻是不對的。只要全力以赴,一定會有成果,但天底下絕對沒有輕鬆錢的方法! 沒有採取行動,就是最大的失敗。 我不是在等待機會,而是爭取機會,只要盡全力抓住那個機會,就能夠成為自己的經驗值和成果。 自己創造機會,機會改變自己。 徹底模仿有才能的人,讓他們的優點成為自己的技能。把他人的智慧和經驗,吸收成自己的一部分,就能帶來成果。 公司的名稱只是一種錯覺資產,相形之
下,先思考「自己能夠做些什麼」、「沒有招牌的自己能夠做些什麼」,然後再採取行動,反而更能提高自己的市場價值。 不論做任何事都是如此,拿著畫有出口地圖的人,和沒有拿地圖的人,他們前進的路線肯定大不相同。 公司無法保障自己的人生。不管是什麼樣的公司,就算沒有自己,公司仍然會持續運轉。相反的,留在那種自己離開就會倒閉的公司,反而是件十分危險的事。 「只要自己好就好」這種自私的工作方式只會把自己的格局越做越小。 工作上的「立場」才是關鍵,若選擇當自由工作者,卻還是得看著顧客的臉色,說穿了,這樣跟社畜也沒什麼兩樣──問題不在工作的型態,而是自己的工作方式。 翻轉職場專文推薦 晉麗
明/104資深副總經理 黃大米/暢銷書作家 (以上按姓氏首字筆畫排列) 日本讀者好評 參考moto說的「主軸轉移轉職」後,我從SE(系統工程師)成功轉為顧問,順利獲得年收入增加200萬日圓的挖角機會!(男性,26歲) 看到moto的想法並跟隨實踐後,外商IT企業向我開出年收入增加300萬日圓的挖角方案。(男性,24歲) 因為moto的推文而開始進行轉職活動,成功轉職讓年收入增加了150萬日圓。(男性,37歲) 謝謝moto的轉職術,讓我在面試時注意「重現性」的表現,結果年收入提高了約300萬日圓。(女性,26歲)
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以下為本段內容文稿:
歡迎來到「一天聽一點」,在一年的中間,許多學生畢業的季節,來跟大家來聊一聊「生涯」跟「職場」,似乎是很應景的話題。
但你放心喔,我要跟你聊的不是如何找工作、面試,這一類比較技術性的問題;而是在這個動盪、快速變化的時代中,我們要怎麼樣「安身立命」?
所以呢,我們企劃了三集「過好人生」的專題,要來跟大家分享,如何駕馭那未知的未來?我想不管你是剛畢業的菜鳥,或是已經在江湖上走跳的老手,都會覺得很有幫助。
而在「過好人生」系列的第一集,我要開門見山的,來幫你破解一個思考、一個問題。
那就是喔:「不管你現在幾歲,有工作還是沒有工作、薪水高還是薪水低?你對未來都會有一種淡淡的焦慮,不確定是否繼續往下走,是對的選擇嗎?」
你是不是也感受到,那些過去覺得顛撲不破的保證,全部都一點一滴的在瓦解中呢?
你的焦慮並非空穴來風,在我分享「如何面對這些焦慮」之前,我們先來看看幾個客觀的數據。
首先喔,根據「行政院國發會」最新出爐的一個報告裡,它載明喔,在不遠的未來,大概就是民國150年,我們台灣的人口會比今天少了679萬,只剩下1660萬,回到民國65年的狀態。
這意思是說,我們現在剛好站在一個分界點,接下來每往前走一步,我們的人口數據就會往後退一格;但是不同的是,這次的1660萬的人口結構,會跟以前很不一樣。
首先呢,65歲以上的人口,會從當年的60萬膨脹到730萬,是當年的12倍;但是出生的人口,卻從42.5萬降低到5.6萬,比當年的七分之一還要弱。
聽到這些數字可能沒有感覺,我直接講白話文;現在全台灣有2600多所小學,如果都沒有關門,每間學校就平均只會有25個學生。
你想想看,這樣的狀況底下,有多少教育人員要被淘汰?而周邊有多少的產業會跟著萎縮?
好!就算你不從事教職,也不想生小孩,那個時候每年能繳稅的人,只剩下810萬人,是現在1730萬納稅人口的一半。
但是卻要支應730萬人的退休年金、長照費用和醫療支出;從現在5到6個人,養一個退休人口,到1比1的cover,我們只有40年的時間。
如果講到這裡,你還是沒有感覺,我就直接告訴你,只要你現在小於58歲,你有很大的可能會領不到勞保,甚至於呢,你要繼續工作到75到80歲都是正常的。
當然你也可以說喔,晚點退休沒什麼不好,反正壽命那麼長,繼續工作當練身體。那我再告訴你一些產業的實況,你可以想一想。
所謂的「工作」,你那種覺得想要做一輩子的,它會不會存在?就算你想做,還有公司會要你嗎?
我們來舉幾個例子喔,大家都知道台灣過去一直以來是機車王國,隨便走在馬路上,你都能夠看到不管是綠牌、白牌、黃牌、紅牌…這種各式的機車,滿街趴趴走。
而這樣子高密度的機車使用,就造就了上個世紀的八零年代,台灣機車行隨便開,隨便賺錢。不過同樣的情況到了二十一世紀之後,開始了有重大的轉變。
由於電動機車的技術愈來愈成熟,無論是更時尚的外型,更便利的充電站、加上環保政策的助攻、實際價格的補貼跟補助;它都相較於傳統機車有更好的吸引力對於消費者,它帶動了近年來電動機車的換車潮。
而電動機車就像3C產品一樣,在維修的時候,不管是哪裡出問題,只要把整台電動車接上電腦,就能夠很快的診斷出故障的位置,直接換掉零件。
不再需要那種傳統機車行,老師傅的維修經驗,而且維修價格更透明、更低。在這樣的風潮底下喔,傳統機車行如果不轉型,你想想看生意還能維持幾年?你可以自己想一下。
如果你覺得機車行是「黑手」,是屬於「藍領」的產業,跟身為「白領」的你無關,那你一定不能錯過我接下來要說的例子。
「大數據」的運用,在這幾年來已經是大家都知道的事。你可曾想過所有使用習慣、生活方式、健康數據,都會透過電子化的大數據被記錄之後,所有的產業都能夠針這些數據,去鎖定他要的族群,去設計出更受歡迎的產品。
你想想看,假設你這輩子會得到什麼病,都可以透過「大數據」推算出來;汽、機車全部自動駕駛,大幅降低車禍的機率,你還需要現在包山包海的醫療保險、意外保險嗎?
還是保險公司其實只要針對你所需要、買得起又適合的保單,直接推播到你的手機裡,方便你完成購買這樣就好啦。那麼這個時候,眼下全台灣21萬的保險從業人員,又該何去何從呢?
我們都知道打敗計程車的,不是另外一家更大的計程車行,而是叫車軟體Uber、滴滴打車;而打敗出版業的,不是哪一個強大的作者或者是書商,而是沒出過任何一本實體書的「臉書」啊。
而你可能不知道的是,讓口香糖的銷售量急劇下滑的,不是另一外款零食,而是「社交軟體」。因為當人不用直接互動的時候,口氣清新的需求,也就沒那麼重要了。
在未來,你根本不知道你的敵人會在哪裡?也不知道你的公司還能活多久?就算它現在看起來很大。更何況喔,在台灣的大企業是相對少的,絕大多數都是中小企業。
而中小企業只有七年的平均壽命,它關店的比率非常非常的高;以每個人平均45年的工作時期,你至少要換7到8次的工作,這都是很正常的。
所以談到這邊,你是不是覺得心中那種隱隱約約的不安,其實是很合理的。如果你沒有這樣的焦慮,我還比較擔心你勒!
那麼面對這樣的狀況,我們該怎麼思考?首先,你要知道的是喔,如果你的想法還停留在,找到一個工作安分守己的做下去,只要穩定就好;那恭喜你,你註定被淘汰。
為什麼呢?其實我們有很多人的生涯概念,是來自於20世紀,但卻要應付急劇成長的21世紀。不知道你還有沒有印象,在上個世紀,我們對生涯規畫的理解都很單純,而且單純得很絕對!
就像是讀了醫學院就當醫生,讀了師範學院就當老師,要是你不想讀書就當工人,這種「一個蘿蔔一個坑」的概念。
但你有沒有發現喔,在我們渡過了千禧年,進入了二十一世紀之後,這種精確分工、結果確定的事情,其實早就不存在了。取而代之的是,每三到五年之間,就會有不同的熱門新工作誕生。
特別是近幾年來,最熱門的工作像是YOUTUBER、網路小編、電競選手、居家整理師…這些等等的,都已經不是各大專院校裡,找得到相關的科系的新工作、新職業啊!
而這樣子的「實際產業」,跟「學術」之間的斷層,也老早讓生涯的議題,脫離了「精確分工、確定結果」這樣的途徑。
而更弔詭的是,有一個關於「知識更新速度」的統計數據顯示,現在的大學生,進學校第一年所學的知識,在他升大二的同時,去年所學的就已經過時,形同作廢啊!
這更說明了,要現在的學生從學校畢業之後,帶著所學的專業,去找到一個長期穩定、能夠做一輩子的工作,那幾乎已經是「神話」了!
再加上喔,我們現在所處的時代,是工業革命以來,人口和科技發展最快速,而且達到高峰的階段。現代的人一天的資訊量,已經是18世紀的平凡人一輩子的資訊量。
也就是說喔,雖然我們懂得比二百年前的人,還要多很多;但尷尬的是,我們大部份的思考方式,卻沒有進步多少,還停留在工業時代那種「找個能夠做一輩子的工作」這樣的思考框架裡。
在這裡我邀請你想一想喔,要是你的思想沒有適時的,隨著時代的進步而一起前進,你又偏偏生活在變動這麼快速,對於「未來」是前不著村、又後不著店的狀況裡,那麼怎麼樣會讓人不焦慮呢?
如果你不想要繼續焦慮下去,那麼關於未來生涯的因應策略,就是你最急迫、最需要學習的部份。
但是在開始學習之前,我來說個故事,讓你對於這樣的學習,先有個正確的理解。IBM大型電腦之父「佛瑞德・布魯克斯」。
他在1986年的都柏林IFIP的研討會上,曾經發表過一個關於軟體工程的經典論文。論文名稱叫做《沒有銀彈》,之所以把論文的名稱取得這麼特別,是因為佛瑞德使用了一個隱喻。
在歐美的傳統故事裡,傳說喔可以用銀製的子彈,就可以殺死吸血鬼、狼人或者是任何怪獸;所以呢「銀製的子彈」就會被引申成「解決問題」的最有效方法。
而佛瑞德把論文取名成「沒有銀彈」,就是在強調軟體複雜的本質,並沒有任何一個技術或方法,可以像是殺死狼人的「必殺技」,並沒有那種一招斃命,一用就靈的這種途徑。
而事實上,像軟體工程這樣的挑戰,就跟現代人的生涯規劃是同樣的複雜。過去所有行業的權威,和牢不可破的真理,都在此刻會被推翻,沒有任何的「保證」可言。
因此呢,我們未來將面對的問題、還有解決這些問題的資源跟方法,都會是「史無前例」的,都必須由我們自己親手去開創。
而真正「解決問題」的高手,就像佛瑞德這樣的人,他們老早就參透了「一勞永逸」的方法其實根本不存在。
可以追求的是鍛練自己的「思考能力」,把自己打造成為能夠「靈活應變」,去適應各種的變化,而不斷的更新、持續升級的系統。
如果你還是聽不懂,非得要一個答案,那我只能說,現代生涯唯一的不變的,是「一直在變」啊!唯一的解答就是「沒有絕對」!
而你的腦袋裡那些一成不變、不動如山,企圖想要找一個工作、一個專業,就做一輩子的「舊思維」;如果再不移除,那就會像是當大家都在用智慧型手機的時候,你還堅持使用「call機」,這是一件很荒謬的事喔!
更可怕的是,這些過時的思想如果不即時更新,當生活和工作的壓力越來越大之後,它會變成一種毒素,變成一種「思想的遺毒」。
不知不覺會腐化你的心靈,讓你對生命感覺到絕望,成為自我發展的最大阻礙,這會是你要的嗎?你可以想一下。
所以在下一集的節目裡,我會一一說明,這些「思想遺毒」的具體內容是什麼?及它是在什麼時候,植入你的腦袋裡?
面對「思想」這種無形的對手,你必須先認出它、標定它;才能進一步的打敗它、超越它。
要是你希望自己能夠與時俱進,不讓未知的新科技,消滅你熟悉的工作跟生活方式,那你就一定要鎖定我們的頻道。
除此之外呢,如果你想要更精確的,認出在自己的人生裡,無論是面對工作,還是自我發展的迷思或現象。
並且透過學習掌握具體的方法、找到明確的自我定位,有效的去適應這多變的未來,那麼千萬不要錯過,我們推出的線上課程【過好人生學】。
如果你曾經在生命的任何時刻當中,問過自己:「這輩子,只能這樣嗎?」那這門課就是為你所準備的!【過好人生學】會陪伴你過出自己想要的好人生!
希望今天的分享,能夠給你一些啟發與幫助,我是凱宇。
如果你喜歡我製作的內容,請在影片裡按個喜歡,並且訂閱我們的頻道。別忘了訂閱旁邊的小鈴鐺,按下去;這樣子你就不會錯過我們所製作的內容。
那麼如果你對於啟點文化的商品,或課程有興趣的話,如同今天最後跟你分享的【過好人生學】,期待你的加入;詳細的課程內容在我們影片的說明裡,都有相關的連結。
讓我們一起邁向一個更好的人生,謝謝你的收看,我們再會。
臺北地區上班族飲食知識、行為與心血管疾病之相關研究
為了解決活動企劃師薪水 的問題,作者廖奕涵 這樣論述:
本研究旨在探討臺北地區上班族「飲食知識」、「飲食行為」與「心血管疾病」之現況,並瞭解不同個人背景因素之臺北地區上班族分別在「飲食知識」、「飲食行為」以及「心血管疾病」上的差異情形;另探討臺北地區上班族「飲食知識」、「飲食行為」及「心血管疾病」之間的相關性。更進一步瞭解「個人背景因素」分別對臺北地區上班族在「飲食知識」、「飲食行為」以及「心血管疾病」上的預測力。本研究係採用網路問卷調查法進行資料蒐集,並以立意取樣之抽樣方式,選取在臺北地區工作之上班族為調查對象。所使用之研究工具,包括:「個人基本資料調查表」、「預防心血管飲食知識量表」、「預防心血管飲食行為量表」以及「預防心血管風險量表」。施測
所得資料以統計套裝軟體SPSS for Windows 20.0進行結果分析,分別以敘述統計、單因子變異數分析、雪費事後比較法、卡方檢定、皮爾森積差相關、以及多元迴歸等統計方法加以分析。研究結果如下:我們分析飲食知識在、飲食行為及心血管風險在不同背景受試者的差異情形,結果條列如下:1.不同「年齡、教育程度、婚姻狀況、薪資」之上班族在整體「飲食知識」上達顯著差異。2.不同「自覺健康狀態、居家狀況、每週都有運動的習慣」之上班族在整體「飲食行為」上達顯著差異。3.不同「性別、年齡、教育程度、自覺健康狀態、自覺體型、婚姻狀況、每週都有運動的習慣」之上班族在整體「心血管疾病風險」方面達顯著差異。4.不同
「飲食知識」之上班族在「心血管疾病風險」上達顯著差異。我們也有分析飲食知識、飲食行為及心血管風險之間的相關性,結果敘述如下:1.「飲食知識」與「飲食行為」未達顯著相關。2.「飲食知識」、「飲食行為」與「心血管疾病風險」皆達低度顯著負相關。最後我們計算「飲食知識」、「飲食行為」對「心血管疾病風險」之預測力,結果顯示飲食知識及飲食行為對心血管風險具有預測力。
看不見的更關鍵:如何打通工作與生命的任督二脈
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為了解決活動企劃師薪水 的問題,作者孔毅 這樣論述:
在生命的重要時刻,你該怎麼辦? 跨國總裁手把手的教戰秘笈: ◆ 在由內至外的超理性信念中,汲取源源不絕的力量 ◆ 超越表象找到異象,讓你脫框成長 本書以全新的觀點解決困境、走出人生低谷, 成就與眾不同、精彩非凡的工作與生命。 不論再努力,許多人工作仍遇到瓶頸,生命陷入低谷;再多的變革,許多企業仍停滯不前,組織形成內捲。若你對以上的敘述感同深受,本書希望幫助你以另外一種不同的觀點及做法解決目前的困境。 為什麼有些人及組織更能創新、更有影響力、更有成就?為什麼他們能從客戶或員工取得更高的忠誠度?即使在成功者當中,為什麼也只有極少數人能夠一再成功?而且能在不同領域中做成事情?快速變動的時
代,如何能迅速跳脫大腦的慣性束縛,開拓新的視野與境界? 本書作者,一位載譽國際的跨國企業總裁,以40年的實戰經驗詳細闡述:如何從「慣性思維」切換到「超理性信念」。亦即:在表象中的生活面(what happened)、精神面(how to respond)、 生命面(why do I fight),明快地轉換到不同進路的異象中的生命面(why do I exist)、精神面(how to breakthrough)、生活面(what is the result)。「由外到內 的what→how→why」改變成「由內至外→why→how→what」的全新思路,將協助讀者「在工作中從庸碌一生到與眾
不同後認識自己」、「在生命中從盜版人生到正版的人生中找回自己」,活出想要的豐富生命。 書中精要地說明關鍵時刻能彎道超車不翻車,並走上「上行人生」需要的五種能力:面對不確定的「魄力」、找到問題關鍵的「眼力」、與人合作的「魅力」、完成計畫的「動力」、使人事業有成的「德力」 本書也是由無數個工作及生命的小故事組成的勵志案例,也是自我學習、自我操練的工具書,希望讀者在案例中設計的「情境體驗」看到自己、藉著「觀念更新」超越自己、藉著「反思學習」找回自己。 古代人習武,若想達到極致,就必須打通任督二脈。想活出美滿的生活及豐盛的靈命,現在需要打通的是「工作」與「生命」的任督二脈。最後兩章提供兩套操練工
具:「獨立思考——終身學習的法寶」和「靜的力量——聽懂內心的聲音」,幫助大家透過刻意練習,逐步穿越表象的限制、進入內心,領受個人專屬的美好異象。 每一位管理者都值得擁有這本書:讓工作成功更成就生命。本書也是每位身為主管的人,應該要送給部屬的成功心法——共同打造人人發揮所長、團結又美好的組織。
美容醫學產業在轉換經營權下組織再造與改變之道:以某美容醫學診所為例
為了解決活動企劃師薪水 的問題,作者曾曦 這樣論述:
本研究初以回顧組織變革之文獻,展開一系列個案公司內部運營現況分析,對現正面臨危機窘境的某美容醫學診所進行訪談,運用個案分析與企業診斷的研究方法徹底了解內部實際運轉過程,再以不影響營業額的狀況下研擬出專屬的變身計畫,將理論與實務整合,強化核心競能之際也建立後續成長動力。訪談之個案公司為該事業領域的領先者,且同時擁有足夠的規模(年營業額)及歷史,經由個案公司職位高、年資久之經理授意後,方能與其執行長及各單位部門之主管訪談,願意撥出寶貴的時間和提供內部的核心思想,對於本研究的結果與討論,深具意義。研究顯示個案公司所面臨的組織管理瓶頸為產業進入成熟期,同業間無一不以削價來增加銷售數量,既面臨連年營收
萎縮又正值經營權轉換之際,為了繼續生存不得不徹底進行內部整頓,故利用Kotter於2002年所提出的組織變革理論,協助個案公司提振士氣、重拾員工們的服務熱忱並拯救業績,改革半年後,初步評估其成效有正向的趨勢,經分析後理出個案公司進行變革之關鍵成功因素為:(一) 目標設立時,勿好高騖遠,確實將願景提出與員工溝通、分享(二) 上位者對變革態度有恆心、毅力,對變革的需求具敏銳度,願意賦予同仁權限(三) 以顧客的角度思考,視病猶親,誠心瞭解其需求(四) 將業績指標納為組織系統的一部分,造成內部的良性競爭、教學相長(五) 善用資訊科技系統,節省管理成本(六) 建立完善
的內部溝通管道,鼓勵表達意見(七) 員工樂於學習新事物、勇於創新,且教育訓練參與度高(八) 員工對於組織變革之內容接受度、配合度高,互相提醒彼此,變成一種正向風氣除給予個案實際建議外,相信本研究結果將可提供美容醫學產業經營者關於組織變革管理的策略與方向,亦可提供對此產業有興趣之專家學者作為研究參考,將有重大之參考價值。關鍵字:美容醫學產業、個案分析、企業診斷、組織變革
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#1.給新人企劃的「遊戲業常見迷思」 - Medium
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#5.活動企劃人員證照、薪水行情、職務必備條件 - 1111職涯大師
平均薪資 · NT$30,479. 1年以下平均 · NT$33,868. 1~3年平均 · NT$36,917. 3~5年平均 · NT$38,437. 5~7年平均 · NT$40,723. 7年以上平均. 於 careermaster.1111.com.tw -
#6.電子商務行銷企劃+ 【MIS/網管主管 - iT 邦幫忙
電子商務行銷企劃+ 【MIS/網管主管、MIS程式設計師】這樣薪水大約多少? ... 行銷企畫包含的工作非常的多且雜宣傳、通路、活動等等,各類的事務網路上有很多人分享行銷 ... 於 ithelp.ithome.com.tw -
#7.【活動企劃執行】(薪資:30000元~40000元) - yes123求職網
【活動企劃執行】(薪資:30000元~40000元). 齊天創意行銷股份有限公司. 徵才說明; 工作條件; 應徵方式; 其他職缺. 此職缺暫無徵才. 於 www.yes123.com.tw -
#8.予樂樂 快樂使者⭐️ on Twitter: "大概了解了企業勢的分成 ...
... 的花費是我自己出,換算下來的話,我的薪水其實也有7.8成用在V上了! ... 在簽約前可以衡量一下如果企業勢有給足新衣裝、宣傳圖、企劃、委託福利 ... 於 twitter.com -
#9.家貧打工分擔五口生計崑大雙胞胎薛喬恩、薛喬育雙雙考取研究所
... 同住,家境並不優渥,支出全靠媽媽任職服務業的微薄薪水養活一家五口, ... 影像處理認證、SSE攝影國際認證、MPCC文創品牌行銷企劃師甲級等證照, ... 於 n.yam.com -
#10.臺南市政府人事處-徵才專區
徵才機關 登載日期 人員類別 名額 工作地點 臺南市後壁區公所 2023/6/8 ~ 2023/6/15 公務人員 1 後壁區 臺南市政府都市發展局 2023/6/8 ~ 2023/6/15 其他 1 仁德區 臺南市政府都市發展局 2023/6/8 ~ 2023/6/15 其他 1 東區 於 personnel.tainan.gov.tw -
#11.桃園市|活動企劃人員職缺列表-1111南台灣新鮮人-求職
新鮮人專區 · 新鮮人找工作; 桃園市|活動企劃人員. 馬上找工作. 進階搜尋. 想找哪種工作? 全職. 兼職. 工讀. 行業類別. 薪資範圍. 月薪三萬. 月薪四萬. 於 www.1111job.com.tw -
#12.她文組畢業2年後薪水從28K變45k,中部找行銷工作
從文案、投FB、Google廣告、數據分析、電商活動企劃、社群經營、設計、SEO、KOL 接洽,到營運成本控管、品牌經營策略,「不懂的就看書、花錢上課 ... 於 tw.tech.yahoo.com -
#13.活動企劃人員-薪水待遇最新情報查詢 - 薪資公秤
活動企劃 人員的平均薪資範圍 ; $30400; $31000; $32000 ; $31000; $31700; $32700 ; $31700; $32900; $33400 ; $33800; $35300; $40500 ; $37900; $38100; $43700 ... 於 www.jobsalary.com.tw -
#14.你的薪資合理嗎?7 個網站,一看就知自己的薪水是高還低|經理人
glassdoor 網站有4 大功能,分別是:找工作、看公司資訊、查職務薪水及面試心得。只要輸入目標公司、所在地區,就會 ... 《經理人》社群活動電子報. 於 www.managertoday.com.tw -
#15.經紀公司徵才
台北酒店經紀(工作內容,營業時間,酒店應徵,薪水收入,彈性上班, ... 藝人· 神經修復中藥 經紀人宣傳· 廣告活動企劃開發· 影像剪輯師· 美編視覺設計· ... 於 doctorflow.org -
#16.我們的重製人生(01) - Google 圖書結果
... 不管是錄音改編劇本或是專案企劃沒有一個環節是我沒有碰過的員工一個兩個慢慢 ... 成人遊戲為了買下喜愛的女主角的二手掛畫花光打工薪水的那個成人遊戲販售活動時 ... 於 books.google.com.tw -
#17.心得在日本工作6年的經驗分享 - 哈啦區
目次: ・第1間公司・休職期間・轉職活動・第2間公司・心得結語當初是在 ... 然後因為我是唯一的外國人還要負責新企劃提案,翻譯等(同期不到1年全走 ... 於 forum.gamer.com.tw -
#18.文組畢業!她2年薪水從28K→45k 給3點建議:挑對產業很重要
求職、畢業季、面試、新鮮人、薪水、升遷、履歷。 ... 從文案、投FB、Google廣告、數據分析、電商活動企劃、社群經營、設計、SEO、KOL 接洽,到營運 ... 於 finance.ettoday.net -
#19.編
機率工程師/數據分析師. 3. 大學以上. 月薪34,000元起. 企劃專員 ... 本活動結束後,您的履歷將登入「新北市人力網」及「台灣就業通」,協助其後續就業。 於 www.ntua.edu.tw -
#20.Hahow 好學校-最新職缺徵才中|Yourator 求職平台
從台師政大的語言交換平台OBeyO 黑白學、到Skillhopping 技能交流平台,我們已經 ... 我們正在尋找對市場敏銳、具備活動企劃及專案管理能力,富有邏輯與數字控管能力 ... 於 www.yourator.co -
#21.#企劃領域-1活動企劃 - 工作板 | Dcard
但是活動企劃助理的薪水普遍偏低,如果你真的很想,那自己就要有上進心,努力把在電視台看到的、學到的,通通都變成你自己的能力,能夠獨當一面,那就 ... 於 www.dcard.tw -
#22.艾比酷移動式冷氣
臺北企劃薪水落點月薪範圍:24,000元至53,700元年薪範圍:288,000元至1,116,000 ... 活動企劃人員在各產業的平均薪資為34,869元,其中最高的仍然是金融投顧╱保險相關 ... 於 0yzju.cncschool.pl -
#23.「活動企劃薪水ptt」+1 - 藥師家
「活動企劃薪水ptt」+1。小妹今年剛從國立大學(師字輩)畢業因為對活動企劃很有興趣所以一直在找活動...想請問各位前輩活動企劃這行業新鮮人23000的薪水是正常的嗎? 於 medicine.pharmknow.com -
#24.【新聞】讀影傳工作選項多薪水行情由你決定(就業篇)
一、影視產業的內容製造是上游業,需要企劃、編導、結合影音前後製作的創意和表演,說明他們一般是文字、藝術、 ... 品牌宣傳部門(活動、公關、新聞、策展、網路)。 於 www.commarts.fju.edu.tw -
#25.IT's Time國泰資訊人才招募6/10截止
大數據資料分析師. Data Analyst. 職缺簡介. 21世紀最迷人的工作! ... 放鬆身心. 旅遊、忘年會補助登山健行活動國泰家庭日歌唱比賽、社團活動等 ... 於 itstime.com.tw -
#26.在台灣的活動企劃工作 - Careerjet
工作性質:代招正職職缺類別:主管類工作待遇:月薪工作內容: 1. 籌辦公司大型業務活動。 2. 發想每期現代保險主題並連繫採訪人選。 3. 經營社群媒體… 2天前 ... 於 www.careerjet.tw -
#27.文組畢業踏入行銷產業!兩年內薪水「28K漲到45K」給新鮮人 ...
「雖然很累很痛苦,但我在這幾乎磨練了所有做電商所需的技能」, 工作內容包含文案、投放廣告、數據分析、電商活動企劃、社群經營、設計、SEO、KOL接洽、營運成本控 ... 於 www.storm.mg -
#28.在高雄市的活動企劃相關職缺 - Indeed 台灣
網頁設計師. 京秉企業有限公司. 高雄市鳳山區. 月薪30,000 - 35,000 ... 於 tw.indeed.com -
#29.特休薪水
整理與分析國內外知名品牌案例不同行銷領域的範例,一次寫出超棒企劃書! ... 活動企劃、業務開發、公關(PR)、異業合作、顧客關係管理、策略管理… 等。 於 53uwk.mikewhellans.co.uk -
#30.藝文求才| 國家文化藝術基金會
職缺 薪資 地區 時間 會計行政. 群島藝術園區 薪資月薪30000元~ 32000元 地區台中市西屯區 時間2023/0... 品牌視覺設計師. 阮劇團 薪資月薪28000元~ 32000元 地區嘉義市西區 時間2023/0... 執行專員. 中華民國工業設計協會 薪資月薪31800元~ 36300元 地區台北市信義區 時間2023/0... 於 www.ncafroc.org.tw -
#31.活動企劃薪水&加班狀況- 第1頁| GoodJob 職場透明化運動
公司名稱 職務型態 表訂/ 實際工時 一週總工時 加班頻率 業界工作經歷 峰辰股份有限公司 全職 8 / 10.5 60 幾乎每天 ‑ 創世基金會 全職 8 / 8.5 40 偶爾 1 年 覺享國際事業有限公司台北市 全職 8 / 8 40 經常 1 年 於 www.goodjob.life -
#32.到新加坡當護理師:薪水福利怎麼算?和台灣一樣有學長姊制嗎?
薪水 :畢竟本人還在新加坡上班,所以這個訊息有簽合約不得公開,但私訊粉 ... 近年來,南投許多農業區推出農業體驗活動,透過寓教於樂的方式讓遊客 ... 於 www.thenewslens.com -
#33.剪輯師薪水
完整工作內容介紹都在職務大辭典,專業彙整剪輯師證照、薪水行情、所需 ... 企畫統籌與執行:活動企劃師週邊文宣設計與企劃:平面設計師影音設計與 ... 於 farmaciaalzamorarovira.es -
#34.桃市圖閱讀開箱第2季活動6/10起陸續登場參加拿好禮 - 民視新聞
... 年桃園市立圖書館「閱讀開箱:書裡桃香」第二季系列活動將於6月10日至9月2日接續登場,將舉辦共7場次講座、新書分享、走讀及特別企劃等多元活動, ... 於 www.ftvnews.com.tw -
#35.台灣就業通- 找工作
台灣就業通人生職涯好夥伴,企業徵才好幫手、求職網提供求職者多元化職缺、就業新聞、徵才活動訊息、產業、分眾與計畫專區、政策資源、職涯評測、升學就業地圖等豐富 ... 於 job.taiwanjobs.gov.tw -
#36.「行銷與流通管理系」相關之職缺(1111 人力銀行資料
|廣告行銷公關. 月薪45,000~60,000 元|3 年工作經驗以上|大學. 1.大型策展規劃。 2.公部門業務拓展。 3.廣告業務企劃、行銷公關活動。 4.企畫案撰寫、 ... 於 mdm.tcust.edu.tw -
#37.觀光系出路及薪水總整理 - My Road!我的職場脈絡
... 青年活動企劃師; 遊程規劃師; 初階行銷傳播認證考試; 會議展覽專業人員初階認證. 持有以上證照對於觀光系出路十分有幫助,有了這些證照除了證明自己受過相關專業 ... 於 www.myroad.com.tw -
#38.Re: [問題] 活動企劃是免洗員工? - 看板Salary - 批踢踢實業坊
餓死抬頭先問問你自己覺得怎樣算活動企劃? ... 企劃,或許能行,但參與感和設想層面一定有差而現實層面是薪水:工程師>>>活動企劃樂趣:活動企劃>>> ... 於 www.ptt.cc -
#39.行銷企劃35000-50000起獎金制度此職缺有競爭力的薪水
1具備市場調研和產品開發的相關經驗。2熟悉產品成本控制和行銷預算制定3上架各大電商通路平台熟悉。4對成本及利潤毛利率熟悉。 - 灃鎂有限公司| 到小雞上工看更多新 ... 於 www.chickpt.com.tw -
#40.2022活動企劃薪水-電腦組裝筆電開箱經驗分享
2022活動企劃薪水-電腦組裝筆電開箱經驗分享,精選在Youtube的討論影片,找活動企劃薪水,活動企劃工作心得,活動企劃dcard,活動企劃人員特質在Youtube ... 於 desktop.gotokeyword.com -
#41.洗腎前不能給什麼藥
活動企劃 人員不同年資(一年以下、1~3年、3~5年…)的薪水收入:【平均年薪】、【薪資中位數】、【年薪範圍】,查薪水查收入查待遇、上班族求職轉職談加薪、新鮮人了解起 ... 於 6zotb.projektokoszulki.pl -
#42.(已徵到) 活動企劃人員- 稻邸D. House 親子寵物友善餐廳(鉦德 ...
平面設計師(廣宣). 中興保全科技股份有限公司. 台北市-大同區. 面議(薪資達四萬以上) ; 接案寫手(台北). 立達國際徵信有限公司. 台北市-大同區. 月薪26,400 ... 於 www.518.com.tw -
#43.Tasker出任務外包網-兼差接案、SOHO、在家工作賺外快首選
Tasker出任務(原518外包網)提供超過3千筆案件,案件成交金額破億,最快1天就成交!各式影像製作、動畫、3D建模、配音、剪接、設計、網頁、程式、翻譯、生活服務等案件 ... 於 www.tasker.com.tw -
#44.還有獎金與特有的中鋼福利- 薪水工作內容 - 保成學儒公職補習班
中鋼薪水優於大部分普通公司,以108年新進中鋼員級薪水為例,除了基本薪還有獎金,而且中鋼福利優渥,勞動條件佳,提供多元化的中鋼福利活動,讓員工能在良好環境下 ... 於 www.pcsr.com.tw -
#45.霍華德指控薪水晚付雲豹搬出合約澄清- 太報TaiSounds
針對「魔獸」霍華德(Dwight Howard)昨天指控延遲支薪,桃園永豐雲豹今(6/8)透露,合約明確載明僅支付房租,其他費用由球員負擔,但後來球團決定 ... 於 www.taisounds.com -
#46.小編到底有多萬能?做社群只領三萬月薪,真的是被看扁
某些偏重於活動企劃,重視虛實整合,喜歡辦活動跟網友接觸;某些偏向於銷售導購,要圖文精美+文案昇火;. 也有些小編是純文字創意工作,例如在廣告 ... 於 www.motive.com.tw -
#47.「你對得起自己薪水嗎?」主管愛羞辱員工...《情緒勒索》作者 ...
主管是一個相當要求完美的人,交給瑋芷的工作,是要她幫最近推出的新產品,寫一份行銷活動企劃案。 瑋芷對自我的要求相當高,加上這是進公司的第一份 ... 於 www.businessweekly.com.tw -
#48.活動企劃師薪水 :: 非營利組織網
非營利組織網,活動企劃工作心得,活動企劃工作內容,活動企劃薪水ptt, ... 完整工作內容介紹都在1111職務大辭典,專業彙整活動企劃人員證照、薪水行情、所需職能條件、 ... 於 nonprofit.iwiki.tw -
#49.自由工作者跳脫月薪框架才自在 - 花蓮縣勞工e網
活動 前兩天,主辦單位臨時通知她主持之外還要即時翻譯。「髮型設計有許多專業術語,產品名稱又長,而且還無法事先知道髮型設計師要講的內容。」劉佳怜 ... 於 labor.hl.gov.tw -
#50.自由接案三年,我用血淚換來的報價心法 - S Queen Better Self
「做了幾年薪水都沒有變高,別人的起薪都在漲,我們自由接案的價錢還是喊不 ... 比如你是一個攝影師,接到了一場活動的攝影案子,那你可以這樣報價:(價格僅為舉例). 於 betterselflife.com -
#51.玉言堂整合行銷股份有限公司活動企劃 - 比薪水
面試心得與職缺 ... 面試趣上有46 筆面試心得! 去看看面試過 玉言堂整合行銷股份有限公司 的 企劃專員、活動行銷設計師跟其他員工的心得! 於 salary.tw -
#52.課程活動企劃師| JOBs維基 - 職務百科| JOBsMining職涯大數據
課程活動企劃師 (教育業|溝通訓練機構|課程設計部) 溝通訓練機構的 ... 1.1 績效評核; 1.2 工作內容; 1.3 崗位關係; 1.4 任職要求; 1.5 工時薪水. 於 www.jobsmining.org -
#53.她文組畢業2年後薪水從28K變45K,中部找行銷工作 - 今周刊
從文案、投FB、Google廣告、數據分析、電商活動企劃、社群經營、設計、SEO、KOL 接洽,到營運成本控管、品牌經營策略,「不懂的就看書、花錢上課 ... 於 www.businesstoday.com.tw -
#54.她把薪水從2萬8跳到12萬,只用了兩年兩個月
台灣的年輕人有起薪低的困境,即使是資深上班族的薪水也常常卡在五萬元上下,才工作沒幾年,就撞到薪資的天花板。 要突破這種困局,就要找薪水可以與台幣 ... 於 www.cheers.com.tw -
#55.約聘約僱
藝電也成為第一家宣布最近應徵上了兩家公司的活動企劃工作,薪水差不多,一個是「約聘」制的職缺,一個則是「正職」職缺。 約聘的工作,公司說會暫時 ... 於 maurosettevele.it -
#56.必須收藏!行銷人的薪水、現況、未來機會完全剖析
– Producer/ Value Creator:這也是近期比較新興的新職位,很像是一個品牌的大專案管理師, 要幾乎容納產品上市前中後的所有規劃。 – PR:專門辦活動或 ... 於 betweengos.com -
#57.營養師薪資情報/ 接案行情(2020.06.27更新)
45K~60K營養師自己可以引進個案、銷售產品與諮詢套裝服務、或是辦活動創造額外收入。 ... 熟悉保健食品、法規、通路運作、產品企劃 45K 於 dietitianvisha.pixnet.net -
#58.她文組畢業2年後薪水漲到45k 師大生建議:挑對產業很重要
畢業後第一份工作在彰化的傳產食品電商領月薪2萬8,她在這幾乎磨練了所有做電商所需的技能,從文案、投臉書和Google廣告、數據分析、電商活動企劃、社 ... 於 udn.com -
#59.幸福大門活動企劃有限公司 - 面試趣
幸福大門活動企劃有限公司面試經驗、面試問題、自我介紹、面試準備、面試流程、薪水年終等精彩內容都在面試趣。最新面試:職員面試、美編設計師面試。 於 interview.tw -
#60.薪水比照服員多一倍,錄取率5%的「教練管家」都在做什麼?
為期3天的培訓課程,著重於讓照顧員了解日常中的活動能力有哪些,以及可以如何協助長輩恢復自立。 課程內容包括由護理師教導吞嚥的肌肉構造和原理,也有 ... 於 www.cw.com.tw -
#61.2023年最夯職缺!社會新鮮人月薪4萬元起跳 - 遠見雜誌
根據1111人力銀行的資料顯示,2022年12月,單月與ESG相關的職務高達2000多筆,包括「ESG永續管理師」「碳足跡管理專員」「溫室氣體盤查管理師」「綠電企劃 ... 於 www.gvm.com.tw -
#62.保險理賠遺產
網站行銷企劃不同年資(一年以下、1~3年、3~5年…)的薪水收入:【平均月薪】、【薪資中位數】、【月薪範圍】,查薪水查收入查待遇、上班族求職轉職談加薪、 ... 於 iqddp.tlacc.co.uk -
#63.年薪百萬是基本永慶房屋吳顯文分享職涯成長歷程- OwlNews
退伍後看到永慶房屋正在徵才,不僅提供新人保障收入,還有「一對一師徒制」 ... 為該園畢業幼兒舉辦成長營活動,歡慶幼兒畢業;此次畢業成長營活動是 ... 於 www.owlting.com -
#64.營養師薪水好嗎!?如何打破薪資的天花板? - 飲食信仰
對飯店有興趣的朋友可以看看! 生技產業(保健食品):27K~33K. 產品企劃、法規、客服 ... 於 www.dietitian-tracy.com -
#65.受理報名至月底!工作27天「薪水38K」 台電、門諾招募暑期 ...
第18屆門諾與台電希望種子計畫報名起跑,工作27天薪水3萬8千元,凡設籍花蓮縣且目前就讀大專院校的學生(含今年升大 ... 吸晴活動企劃打造頂尖實戰力. 於 www.setn.com -
#66.想當行銷人?掌握網路行銷、行銷企劃等行銷工作內容、課程與 ...
掌握網路行銷、行銷企劃等行銷工作內容、課程與薪水! Avatar of CakeResume. CakeResume. 2022年5月11日. 行銷職缺, 內容行銷, 社群行銷, 數位行銷, 行銷人 ... 於 www.cakeresume.com -
#67.行銷企劃工作內容有哪些?資深企劃人給行銷新鮮人的三句中肯 ...
一、線上活動企劃發想. 包含市場調研、與公司各部門溝通、撰寫活動企劃案、製作簡報提案給主管、活動 ... 下一則建築師薪水行情及工作內容大解密! 於 www.pcschool.com.tw -
#68.想成為行銷企劃?掌握薪資、職務內容等5 大重點 - LINE TODAY
以執行職務內容來說,可分成行銷企劃、產品行銷、活動行銷企劃、公關等職位 ... SOCBS 行銷企劃師認證是歐盟、美國都認可的國際證照,針對受試者創造 ... 於 today.line.me -
#69.企業永續管理師證照培訓班 - 台灣永續能源研究基金會
活動 資訊 · 課程簡介 · 繳費流程 · 評量制度 · 課程資訊 · 媒體報導 · 交通資訊 · 常見問題 · 回訓機制. 於 taise.org.tw