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企業社會責任認知與態度之研究-以台中市補教業為例

為了解決蓮荷餐券的問題，作者葉純哲 這樣論述：

企業社會責任（Corporate Social Responsibility，CSR）已成為世界各國重視之議題，許多企業領袖、消費者、投資人、利害關係人皆紛紛呼籲企業在追求利潤之際，尚需對於員工、社區和環境履行應負的責任，企業的表現不再單以營利能力來做衡量，而須兼顧對環境的影響、對社會的貢獻。 補教業為教育工作之ㄧ環，一言一行均為學生之表率，理應率先履行企業社會責任，然而，補教業企業社會責任屬於新的範疇，迄今無人針對補教業應履行之企業社會責任加以探討。因此，本研究以台中市補教業班主任為研究對象，探討補教業企業社會責任的認知與態度。本研究共寄發300份問卷，有效回收樣本數為148份，進行

實證性研究。 本研究結果顯示台灣補教業面對企業社會責任的態度是積極面對，比較注重的是「經濟責任」和「倫理責任」，補教業和所有企業一樣都必須在本業上用心經營，賺取合理利潤，才能保障員工權益；補教業重視倫理責任和文獻探討顯現補教業者捐款送愛心到災區、提供免費補習名額幫助弱勢學生的義行相符合。 企業社會責任已經成為企業的核心競爭力，本研究藉著瞭解台灣補教業者對企業社會責任的認知與態度相關研究，做為相關行業對於企業社會責任進一步研究的參考，並提供政府政策與企業策略制定時的參考。