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另外網站110 學年度嘉義區高級中等學校免試入學簡章也說明:110 學年度嘉義區高級中等學校免試入學委員會編印. 中華民國110 年. 1. 月. Page 2 ... 112. 3. 3. Page 50. 40. 序. 就. 學. 區. 校名. 招生科別. 上. 課. 時. 間. 一般. 生.

國立臺南大學 教育學系教育經營與管理碩博士班 蕭佳純所指導 謝振宏的 國中生社團屬性、社團學習投入程度對正向自我概念影響之研究:以社會支持為中介變項 (2020),提出112學年度嘉義區高級中等學校免試入學分關鍵因素是什麼,來自於社團屬性、社團學習投入、正向自我概念、社會支持、多群組樣本。

而第二篇論文國立高雄師範大學 教育學系 鍾蔚起所指導 陳亮位的 高雄市公立國中教師對十二年國教政策認知與工作投入關係之研究 (2018),提出因為有 十二年國教、十二年國教政策認知、工作投入的重點而找出了 112學年度嘉義區高級中等學校免試入學分的解答。

最後網站113 學年度中投區高級中等學校入學推動工作小組第1 次會議紀錄則補充:負責研議各校提. 供免試入學名額,辦理各校招生事宜。 四、「生涯發展教育工作執行委員會」:由本區各公私立國民中學(含高級中等學校附設國中. 部) ...

接下來讓我們看這些論文和書籍都說些什麼吧:

除了112學年度嘉義區高級中等學校免試入學分,大家也想知道這些:

國中生社團屬性、社團學習投入程度對正向自我概念影響之研究:以社會支持為中介變項

為了解決112學年度嘉義區高級中等學校免試入學分的問題,作者謝振宏 這樣論述:

本研究旨在探討社會支持中介效果在國中生社團屬性、社團學習投入與正向自我概念之影響,研究以臺南市立國民中學學生為研究對象,進行問卷調查研究。研究工具包含正向自我概念量表、社團學習投入量表及社會支持量表。總計回收6所學校,共676份有效問卷。使用結構方程模式(SEM)進行分析,並以社團屬性分組進行多群組樣本分析,檢定本研究模式社團屬性分組之測量恆等性。本研究之主要結論如下:ㄧ、參加不同屬性社團的國中生在其正向自我概念是沒有差異的。二、社團學習投入對正向自我概念有直接負影響。三、社會支持對國中生正向自我概念有影響。四、不同屬性的社團會透過社會支持的中介效果對國中生正向自我概念產生間接影響。五、社團

參與投入會透過社會支持的中介效果對國中生正向自我概念產生間接影響。六、採路徑限制方式進行多群組分析,結果顯示p值皆大於0.05,驗證模式不因社團屬性分組而有差異。

高雄市公立國中教師對十二年國教政策認知與工作投入關係之研究

為了解決112學年度嘉義區高級中等學校免試入學分的問題,作者陳亮位 這樣論述:

摘要本研究旨在探討高雄市公立國中教師對十二年國教政策認知與工作投入之關係,包含其現況以及不同背景變項教師所知覺的十二年國教政策認知與工作投入之差異,同時探討十二年國教政策認知與工作投入之相關情形。最後,以逐步多元廻歸檢視十二年國教政策認知對工作投入之預測力效果。本研究採用問卷調查法,對象為高雄市公立國中教師,以「高雄市公立國中教師對十二年國教政策認知與工作投入關係調查問卷」為研究工具,共計發出31校、600份正式問卷,回收561份問卷,有效正式問卷樣本數為443份,可用率為73.38%。所得資料以IBM SPSS 21.0 for Windows統計套裝軟體採用因素分析、信度分析、描述性統計

、相依樣本單因子變異數分析、相依樣本t檢定、獨立樣本t考驗、單因子變異數分析、皮爾遜積差相關、逐步多元迴歸等統計方法進行考驗,獲得下列研究結論:一、高雄市公立國中教師對十二年國教政策認知現況的知覺為中上程度,其中對「入學方式認知」之知覺程度最高,而對「目標認知」的知覺程度相對最低。二、高雄市公立國中教師對工作投入現況的知覺為中上程度,其中對「工作熱忱」之知覺程度較高,而對「工作認同」的知覺程度相對較低。三、研究所畢業(含40學分班、碩士、博士)、現任職務為主任之高雄市公立國中教師,對十二年國教政策認知知覺程度較高。四、研究所畢業(含40學分班、碩士、博士)、本校服務年資「21年(含)以上」之高

雄市公立國中教師,對工作投入知覺程度較高。五、高雄市公立國中教師十二年國教政策認知與工作投入有顯著正相關。六、高雄市公立國中教師十二年國教政策認知能有效預測整體工作投入表現,其中以「課程與教學認知」最具有預測力。最後,根據上述研究結論,提出具體建議,以做為教育行政機關、學校行政單位、國中教師及未來研究人員參考運用。